Lowongan Kerja di Susan Cafe & Resto dan Susan Salon & Spa Semarang Oktober 2022 - Jagoan Loker

Lowongan Kerja di Susan Cafe & Resto dan Susan Salon & Spa Semarang Oktober 2022

Date Posted: 12 days ago
Salary:
Semarang, Central Java

Job Description

Lowongan Kerja di Susan Cafe & Resto dan Susan Salon & Spa Semarang Oktober 2022 - NOW WE'RE HIRING :
  • MANAGER RESTO
  • CONTENT CREATOR
  • DISHWASHER
  • KABAG AKUNTANSI
  • KASIR & WAITERS
  • LAUNDRY STAFF / CLEANING SERVICE
Kualifikasi:

MANAGER RESTO
  • Pria/wanita min. D3
  • Pengalaman sebagai SPV Resto min. 3 tahun
  • Berpenampilan menarik
  • Bisa bekerja dengan team
  • Mampu membuat perencanaan/program kerja
CONTENT CREATOR
  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. SMK MULTIMEDIA
  • Berpenampilan menarik
  • Menguasai aplikasi TIKTOK, INSTAGRAM, dan EDITING VIDEO
  • Kreatif, inovatif, bertanggungjawab
  • Memiliki semangat kerja tinggi & attitude baik
DISHWASHER
  • Pria/wanita
  • Pendidikan min. SMA
  • Bersedia kerja lembur
KABAG AKUNTANSI
  • Wanita/pria, min. S1 Akuntansi
  • Usia 25-40 tahun
  • Mempunyai leadership
  • Mampu kerja team
  • Mampu membuat laporan keuangan (L/R, NERACA)
KASIR & WAITERS
  • Pria/Wanita min. SMA
  • Berpenampilan menarik
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Jujur & teliti
LAUNDRY STAFF / CLEANING SERVICE
  • Wanita min. SMA
  • Jujur & kerja keras
  • Bersedia kerja lembur
  • Memiliki pengalaman di bidang Laundry min. 1 tahun
Lamaran lengkap & CV dikirimkan ke:

Email :

hrd.houseofsusan@gmail.com

File (Max 2Mb)

Atau ke ditujukan ke HRD House of Susan:

Jl. Ahmad Dahlan No.49 Semarang – Jawa tengah

Cantumkan sebagai sumber informasi lowongan kerja pada berkas lamaran Anda

Jangan lupa follow Instagram @LOKERSEMARANGDOTCOM

Loker Semarang

Related Jobs

Job Detail

  • Location
    Semarang, Central Java
  • Company
  • Type
    Private
  • Employment Status
    Permanent
  • Positions
    Available
  • Career Level
    Experience
  • Gender
    Male/Female

Contact

Sponsored by

https://kalam.id connects jobseekers and recruiters by accurately matching candidate profiles to the relevant job openings through an advanced 2-way matching technology. While most job portals only focus on getting candidates the next job, Shine focuses on the entire career growth of candidates.